问：培训需求调查表怎么填写
- 答：培训需求调查表填写方法如下：
1、所有的培训工作发起与培训需求。培训需求来自于两方伏拆面，一方面是为满足来自企业对员工工作能力提升的要求而确定的培训，一方面是员工为提高自身工作能力而提出的培训需求拦厅。
作为店面管理的负责人，要有战略性的眼光，对人才储备及人才培养有一定的前瞻性，及时发现、明确培训需求。根据两种不同的培训需求，填写《培训需求调查表》《员工培训需求调查表》。
2、根据培训需求，制定培训计划。培训计划要有针对性、实效性，要明确培训目标、培训时间、培训方式，要将培训资源最大化利用，包括培训师、教材、培训费用等。制定培训计划后填写《培训计划表》。
3，制定培训计划后，要进行培训前的充分准备，作为培训负责人要在培训前申请培训所需培训所用的费用、教材、资料、培训设备缺衡枣、培训讲师等。培训费用的申请填写《培训费用申请表》
4、实施培训，要提前通知到受训员工培训的内容、时间、地点、课堂纪律、培训讲师等情况。所有培训的出席、考勤应同正常上班一样对待，要求学员填写《培训签到表》。
5，问卷草拟后，应该邀请其他人扮演受访者，尝试回答问卷中的题目。这些经验可以大大提升问卷的质素。
问：高校瑜伽教学若干问题有哪些？
- 答：首先学生缺芹绝乏对瑜伽运动的理解，瑜伽课也缺乏创新，推广不及时。传播力度知首氏也很小，和学生联系的不密切搭散，而且有很少人会学习瑜伽课。
- 答：缺乏对瑜伽的理解，瑜伽课缺乏创新，推广不及时 ，而且宣传力度比较弱，学生们缺乏热情。
- 答：教学内容的选择对瑜伽老师是一种挑战，老师的专业程度侍盯受到很多人的质疑，缺乏一些专练的训练场地，高校迟核的瑜伽课还要安排一定的理论课，要理论和实践相结合老旦和。
- 答：没有这样的瑜伽课程，不能开展瑜伽训练，没有相应的训练方式，不允许这样的训练友棚方式存在，也没有这薯谨样的好手则场地。
问：学瑜伽提前要了解的有哪些？
- 答：学瑜伽前首先要了解瑜伽的一些基本的动作是否适合自己的身体状况。
